Kelly Clarkson odnosi się do niedawnych zarzutów dotyczących toksycznego środowiska pracy za kulisami swojego dziennego talk show.
Program Kelly Clarkson Prowadzący w piątek wieczorem na Instagramie napisał: „Przez 20 lat pracy w branży rozrywkowej zawsze kierowałem się sercem i tym, co uważałem za słuszne. Uwielbiam mój zespół w Program Kelly ClarksonŚwiadomość, że ktoś czuje się niesłyszany lub lekceważony w tym programie, jest nie do przyjęcia”.
Jej odpowiedź pojawia się po Toczący się kamień raport, opublikowany w piątek, twierdzi, że producenci serialu są „przepracowani” i „niedopłacani” pracownikom za kulisami. Pracownicy twierdzili również, że praca przy dziennym talk show była traumatyczna dla ich zdrowia psychicznego.
Skargi pochodziły od obecnego pracownika i 10 byłych pracowników, którzy anonimowo rozmawiali z magazynem. Były pracownik powiedział: „Pamiętam, jak wstawałem na dach podium, by płakać i mówić:„ O mój Boże, co ja robię? Dlaczego miałbym się na to narażać? „
Inny były pracownik powiedział konkretnie: „Myślę, że Alex Duda [execitive producer] Potwór. Mam znajomego producenta wykonawczego, który ostrzegał mnie przed podjęciem tej pracy, ponieważ najwyraźniej robiła to w każdym programie, nad którym pracowałem”.
Personel powiedział, że Clarkson była „niesamowita” i że „byliby zszokowani, gdyby wiedziała”, co się dzieje. Inny pracownik dodał, że steward „nie ma pojęcia, jak zdenerwowany jest jej personel”.
Oświadczenie Clarkson kontynuowało: „Zawsze byłem i pozostanę zaangażowany w tworzenie i utrzymywanie bezpiecznego i zdrowego środowiska w Program Kelly Clarkson. Przygotowując się do przeprowadzki na wschodnie wybrzeże, jestem bardziej niż kiedykolwiek zaangażowany w zapewnienie, że nie tylko nasz zespół przeprowadzkowy, ale także nasz nowy zespół w Nowym Jorku składa się z najlepszych i najlepszych w branży”.
„Część tej kompilacji będzie obejmować szkolenie przywódcze dla wszystkich pracowników wyższego szczebla, w tym dla mnie” – czytamy w oświadczeniu. „Zawsze jest miejsce na rozwój i upewnienie się, że wszyscy / staniemy się najlepszą wersją siebie w każdym biznesie. Zwłaszcza jeśli chodzi o przywództwo, aby upewnić się, że wszelkie pojęcie toksyczności zostanie wyeliminowane.”
